はじめに：日報とAIを活用した部下のモチベーション管理術

「最近、部下の様子がどうも掴めない…」

部下とのコミュニケーションが取りづらくなった今、多くの管理職がそう感じているのではないでしょうか。オフィスでの雑談や、ふとした表情から感じ取れていた「元気がないな」というサイン。それが、驚くほど伝わりにくくなっています。

気づかないうちに部下が一人で悩みを抱え込み、ある日突然、退職届が提出される——。そんな「びっくり退職」は、もはや他人事ではありません。部下の変化にいち早く気づき、適切なサポートをすることは、現代の管理職に必須のスキルと言えるでしょう。

この講座で学ぶこと

この講座では、そんな悩みを抱える管理職のために、日報や週報といった日々の記録とAIを活用して、部下のモチベーションやメンタルの変化を把握する具体的な方法を解説します。

AIと聞くと「難しそう…」と感じるかもしれません。でも、大丈夫です。この講座では、コピペで使えるプロンプトも用意しているので、誰でもすぐに実践できます。

具体的には、以下のステップで学んでいきます。

• なぜ今、日報分析にAIが必要なのか？
• 押さえておくべき3つの注意点
• 日報のAI分析のプロンプトと手順
• 活用のポイント・心構え

ゴール

この講座を終える頃には、あなたはAIを「部下の心を見守る、頼れるアシスタント」として活用できるようになります。日報を読む時間を短縮し、部下との対話やサポートといった、本当に大切な業務に時間を使えるようになるでしょう。

さあ、一緒にAI時代の新しいマネジメント術を身につけていきましょう。

次回は、「なぜ今、日報分析にAIが必要なのか？」を解説します。